上海居住证积分由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标共同构成。同一单项指标的积分不重复计算，仅取该单项中的最高分；减分项则按实际发生情况累计扣减。

　　基础指标包括年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在本市工作及缴纳职工社会保险年限四项。

　　年龄方面，最高可积30分：56–60周岁积5分，每减少1岁增加2分。

　　教育背景最高110分，具体为：

　　大专（高职）学历，50分；

　　本科无学位，60分；

　　本科学士学位，90分；

　　硕士研究生学历学位，100分；

　　博士研究生学历学位，110分。

　　专业技术职称和技能等级最高140分，需证书与所聘岗位相符：

　　技能五级，15分；

　　技能四级，30分；

　　技能三级，60分；

　　技能二级、中级职称或相当资格，100分；

　　技能一级或高级职称，140分。

　　以中高级职称或技能一、二级申请积分的，最近1年内需有累计6个月社保缴费基数不低于本市上年度职工社会平均工资。需注册的专业技术类职业资格，注册后方可加分。

　　在本市工作并正常缴纳职工社保，每满1年积3分。补缴社保、缴费单位与劳动合同单位不一致的情形，不计入此项积分。

　　加分指标涵盖多个维度：

　　创业人才或创新创业中介服务人才，符合条件者可直接积120分，具体条件由市科委公布。

　　所学专业属本市紧缺急需目录且岗位匹配的，积30分。

　　投资纳税或带动本地就业方面，最近连续3年平均每年纳税10万元或聘用本市户籍人员10人以上，每达标一项积10分，最高120分。

　　社保缴费基数是重要加分项，最高120分：

　　最近4年累计36个月缴费基数达社平工资80%–1倍，25分；

　　达1–2倍，50分；

　　达2–3倍，100分；

　　最近3年累计24个月达3倍，120分。

　　补缴、个税与社保基数不匹配、单位不一致等情况，不作为积分依据。

　　在特定公共服务领域就业，满5年后每年积4分；在远郊重点区域工作居住，满5年后每年积2分，最高20分。

　　全日制应届高校毕业生，积10分。

　　表彰奖励最高110分：市级专项表彰30分，市级综合表彰60分，省部级以上表彰110分。

　　配偶为本市户籍人员，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分指标包括：3年内提供虚假材料（如学历、职称、婚姻等），每次扣150分；5年内有行政拘留记录，每条扣50分；5年内有一般刑事犯罪记录，每条扣150分。

　　存在违反国家及本市计划生育政策行为记录，或严重刑事犯罪记录的，直接取消积分申请资格。

　　很多人以为只要学历高就能轻松达到120分，却忽略了社保基数是否达标、岗位与职称是否匹配、紧缺专业是否对口等联动因素。积分计算涉及多个维度交叉验证，任何一个环节材料不合规或条件不满足，都可能导致整体积分不足或申请被退回。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、岗位、职称等要素的合规性，识别潜在扣分风险，判断是否具备120分达标可能。

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