你提供的内容聚焦于“上海人才引进居住证”相关材料清单，但需明确：人才引进落户与居住证办理属于不同政策体系。根据上海市现行政策，人才引进落户获批后直接取得上海常住户口，无需先办居住证；而文中所述材料（如住所证明、健康证明、劳动合同等）实际适用于《上海市居住证》申领或续签场景，与人才引进落户无直接关联。

　　若你关注的是人才引进落户，其核心材料包括：

　　身份证、户口簿；

　　学历学位证书及学信网认证；

　　劳动合同；

　　社保及个税缴纳证明（单位、个税、社保主体一致）；

　　重点机构资质证明（由单位提供）；

　　岗位与专业匹配说明等。

　　凡图咨询可为你免费评估当前条件是否符合2026年人才引进落户政策要求，协助梳理材料合规要点，识别因单位资质、岗位匹配或社保个税不一致可能导致的退回风险。

　　很多人以为人才引进落户需要先办居住证，其实这是常见误解。人才引进是直接落户通道，关键看单位是否属于上海市重点机构、岗位是否与专业匹配、社保个税是否连续且一致。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你免费提供初步评估，判断当前条件是否满足2026年人才引进的完整政策链，帮你理清真正需要准备的核心材料，避免在非必要环节耗费精力。

　　不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可为你免费提供人才引进落户路径初步评估，判断当前条件是否符合2026年政策要求。