上海人才引进落户一网通办申请信息填写指南（2026年版）

　　新版人才引进落户政策在延续原有框架基础上，对部分细节进行了优化调整，使申请流程更清晰、适用范围更明确。如果你正准备通过人才引进通道申请上海户口，以下内容将帮助你准确理解政策要点并规范填写系统信息。

　　一、政策主要调整要点

　　新版实施细则对适用对象范围基本保持稳定，部分符合条件的分支机构也可作为申报主体。政策已取消“引进人才一般应在本单位工作五年以上”的要求，进一步放宽了用人单位的用人自主权。

　　申请年龄方面，仍明确退休前5年内均可申报。对于获得省部级及以上政府表彰的人员，须在获奖后5年内提出申请。高技能人才的界定也更加具体，指一线从事技能类职业或工种的人员，或由行业主管部门推荐的代表性企业自主评定并推荐的高技能人才，不再以一级专业技术职业资格证书为唯一依据。

　　针对承担国家或本市重大科技项目的人员，政策明确须在项目执行期内，且身份为项目负责人或核心团队成员。对航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术等特殊行业紧缺急需专门人才的认定机构进行了细化，其中新增了航运人才类别，并对各类人才的认定标准作出说明。

　　流程效率方面，公示期由原来的15天缩短至5天，整体办理周期有所压缩。

　　二、系统填报关键事项说明

　　申请人基本信息需如实填写，包括具体职务或岗位名称、毕业时间（须与毕业证书一致）、学历层次等。姓名含生僻字的，应以“汉字（拼音）”格式填写，如张（yan）。若最高学历为非普通高等教育本科，务必根据实际情况选择对应的教育类型，确保系统能准确核验。

　　在“主要科研成果（工作业绩）及专业特长”栏，应客观详实地描述专业背景、岗位职责、参与项目及取得成果，避免空泛表述。

　　就业及社保信息须与劳动合同完全一致，包括合同起止时间、试用期等。机关事业单位在编人员需勾选相应选项。特别提醒：劳动（聘用）合同信息必须严格按合同文本填写；若申请人或随调配偶尚在试用期，原则上应通过试用期后再申报。

　　户口迁出地信息需与户口簿记载一致，迁出地派出所按户口簿公章填写。迁入地根据落户类型区分：家庭户需与房产证地址一致；单位集体户需与集体户口簿地址一致；社区公共户无需填写具体地址，但选择长三角跨省户口网上迁移的，须准确填写迁入地所属派出所，并确保所有落户成员均签署《跨省户口网上迁移告知单》。

　　档案信息填报时，具备档案保管资质的单位可选“本单位”；不具备资质的，应如实选择“外省市”或“本市人才中心或其他单位”，并填写具备跨地区档案管理权限的保管单位名称。预审通过后，系统将自动生成调档函，由申请人自行联系调档。

　　教育经历从全日制大专或本科起填，学历、学位证书编号须与证书原件一致。若最高学历为专升本、自考本科等非普通高等教育形式，且持有前置专科学历，需勾选“是”并补充前置学历信息。

　　工作经历从全日制毕业后开始填写，按时间顺序完整记录，超过三个月未就业的应注明“待业”。最近一段经历终止时间留空即默认为“至今”。单位名称须填写全称，部门与岗位信息应具体、准确，不得简写或遗漏。

　　专业技术职务、职业技能工种、省部级以上获奖情况等栏目，均需按实际取得的资格、证书或表彰如实填写。

　　配偶及子女信息填报要求与主申请人一致。配偶为派遣员工的，工作单位应填写派遣单位全称，或注明“XXX派遣至XXX”。子女信息须涵盖所有婚生子女，姓名与身份证号必须与户口簿完全一致；境外出生子女可选择相应证件类型，并上传对应证明材料。

　　申请报告公函须严格参照系统模板撰写，内容包括单位简介、申请人及随调人员基本情况、落户意愿、授权承诺等，事业单位还需注明在编在岗状态。该公函由用人单位出具，个人无法自行申报。

　　人才引进落户由用人单位作为申请主体，常见于重点机构，如高新技术企业、跨国公司地区总部、重点金融机构、大型国企央企及优质外企等。是否具备申报资格，关键在于单位是否纳入上海市重点机构动态名单。

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