上海市居住证积分申请需由用人单位统一办理，个人无法直接提交。申请前，单位须在“21世纪人才网”完成注册并通过区级人才服务中心审核。符合条件的持证人（即已持有有效《上海市居住证》、在本市合法稳定就业并正常缴纳职工社会保险）可委托单位提交积分申请。

　　申请材料分为基本材料与积分材料两类。基本材料为必需项，包括：单位人事专员介绍信及身份证、持证人有效期内的《上海市居住证》、加盖公章的《上海市居住证积分申请表》（网上打印）、身份证、户籍证明、一年期以上且剩余有效期不少于2个月的劳动合同（事业单位提供聘用合同，派遣人员另需提供派遣协议），以及单位营业执照或法人登记证书、组织机构代码证复印件。

　　积分材料则根据个人实际情况自愿提供，用于累计分值。常见材料包括：国家认可的学历学位证书（境外学历须附教育部留学服务中心认证）、在本市工作期间取得的职称或职业资格证书及单位聘书（岗位需与专业相符）、最近6个月个人所得税完税证明、配偶为本市户籍的结婚证及户口簿等。投资纳税或带动就业类加分还需提供验资报告、工商档案机读材料及连续3年纳税或用工证明。

　　材料提交后，受理点将核验原件、收取复印件，并调档验证学历真实性。审核通过后，单位或持证人将收到通知，凭有效证件领取《上海市居住证积分通知书》。整个流程通常需约25个工作日，学历验证环节可能单独耗时一个月左右。

　　积分有效期与《上海市居住证》一致，持证人须在居住证到期前及时办理签注，否则积分将同步失效。单位变更、增加同住人或补办通知书等后续事项，也须由单位人事专员持介绍信及身份证明至原受理点办理。

　　很多人以为只要学历达标就能轻松凑够120分，却忽略了社保基数是否匹配、岗位与职称是否一致、学历是否完成认证等细节。这些条件环环相扣，任一环节不合规都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、岗位等要素的合规性，识别潜在风险点，判断是否具备120分达标可能。

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