上海人才引进落户办理审批办理手续(人才引进)
发表时间:2026-01-14
留学生落户上海对劳动合同有明确要求:你的劳动合同有效期需不少于两年,且不能属于劳务派遣性质。在提交落户申请材料时,剩余合同期限须超过三个月,并且你已通过试用期。
关于社保与个税,如果你符合“国外高水平大学博士”或“半年1倍社保基数”等特定条件,可无需长期缴纳社保直接申请落户。若你属于旧政策中的31类或40类项目人员,则不再适用于当前留学生落户政策。

政策确有优化。过去要求回国后的首份工作必须在上海,现已调整为:自回国之日起两年内,只要在上海就业并满足其他条件即可申请落户,首份工作地点不再受限。同时,审批周期也由原来的45个工作日缩短至15个工作日,流程更高效。
在择业阶段,建议提前确认用人单位资质,避免选择存在经营异常或不具备落户申报资格的企业。上海已不再依据QS等国际排名认定院校资格,而是以上海市人力资源和社会保障局最新发布的“高水平大学名单”为准。
很多留学生误以为只要学历达标就能顺利落户,却忽略了劳动合同期限、用工性质、单位资质以及回国时间窗口等关键要素。这些条件环环相扣,任一环节不符都可能导致申请被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否符合2026年留学生落户政策要求,协助梳理材料清单、识别常见风险点,判断单位是否具备申报资质。
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