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失去上海留学生落户资格的5种情况,一失足成千古恨!

发表时间:2023-05-28

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最近,左边offer右边君收到了超多留学生同学的上海落户咨询。

  

大部分同学都符合上海落户的基本要求,但是有一小部分同学,前期没有认真了解落户政策并做好规划,在一些本可以避免的事情上踩了坑,而导致自己失去了落户资格,最终无法申请留学落户。

  

一失足成千古恨

  

  

回国超过2年

  

去年11月,上海发布的留学生落户新政,取消了留学生回国首个工作地在上海的要求,但保留了回国两年内来上海的要求。

  

大家一定要注意这点,超过两年就不能通过留学生落户了!

  

举例:A同学2018年9月回国,11月拿到了毕业证,同年10月开始在北京的一家企业工作,工作一年以后,于2020年10月来到上海工作。

  

A同学2018年9月回国,按照要求得在2年内来上海,即2020年9月之前要到上海工作,而A同学2020年10月份才来上海,因此没有了留学落户资格。

  

有同学可能会疑惑,A不是2018年11月才拿到毕业证吗?10月份到上海应该是在2年期限内吧?大家要明确回国两年期限的计算方法:

  

·如获得国(境)外学位证书后回国的,以留学毕业(一般为获得证书时间)后首次入境时间为准;

  

·如回国后获得国(境)外学位证书的,以留学毕业(一般为获得证书时间)前末次入境时间为准;

  

·如留学毕业后在国(境)外工作的,以结束国(境)外工作后首次入境时间为准。

  

因此,A的首次回国时间为2018年9月。

  

有上海社保缴纳记录后,又有外地社保缴纳记录

  

  

根据落户政策原文:

  

留学人员应在回国后2年内来本市并持续在本市工作。

  

大家注意“持续”两字,在上海工作的认定方式就是在上海缴纳社保,一旦有上海社保缴纳记录后,就不能再有外地社保缴纳记录,不过回国2年内不受限制。

  

举例:B同学2018年11月毕业并回国,同年12月入职上海的一家企业,2019年6月前往杭州工作并在杭州缴纳社保,2020年6月再次回到上海工作。

  

B同学2018.12-2019.6之间有上海社保缴纳记录,2019.7-2020.5有杭州社保缴纳记录,由于再次回到上海的时间在回国2年内,所以只要把社保转回上海,并按照要求缴纳社保后即可申请留学落户。

  

社保或个税缴纳在外地

  

  

回国超过2年后,申请者社保和个税都要缴纳在上海,否则没有落户资格。

  

举例:C同学2018年9月毕业,11月参加完毕业典礼后回国,2018年12月来上海工作并缴纳社保。工作两年后C同学辞职,并于2021年1月份到了一家总公司位于深圳的上海分公司工作,同时公司将他的社保也缴纳在了深圳。

  

虽然C同学一直在上海工作,但是出现了上一条的情况:“有上海社保缴纳记录后,又有外地社保缴纳记录”,且已经超过了回国2年的期限,因此失去了落户资格。

  

为了避免出现C同学的这种情况,左边offer右边君建议大家入职前就找hr问清楚社保和个税缴纳情况。

  

大家还要注意一点,有些公司的社保虽然缴纳在上海,但是个税会缴纳在外地,这也会导致落户失败,一定要确保工作、社保、个税都在上海哦!

  

社保断缴

  

  

大家在换工作的时候,如果没有及时找到下一份工作,很容易出现社保断缴的情况。

  

断缴对落户有什么影响呢?

  

如果回国2年内出现社保断缴的情况则影响不大,如果回国2年后社保断缴,那么就失去上海落户资格了。

  

学历不够

  

  

如果你是国内专科毕业,在国外读了本科,是无法申请留学落户。(这种情况的同学,可以选择再读一个硕士,当然一开始就申请硕士会更节省时间。)

  

如果你是国内专科毕业,在国外读了硕士,那么可以申请一年1.5倍社保基数进行落户。

  

以上就是丢失落户资格的几种常见原因,其实只要一开始注意到了都可以避免的。

  

如果还有落户疑问,欢迎扫码进行评估!

  

 

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