高等学校,各大企业:

　　

为进一步提升高层次人才引进市场化服务水平,激励各类引

　　

才主体广泛参与我省

　　

“双招双引

　　

”

　　

特别是高层次人才引进工作,根

　　

据《山东省鼓励社会力量引进高层次人才奖励实施办法》(鲁人组

　　

发匚⒛16〕36号)和《山东省用人单位通过市场化手段引进人才

　　

补贴申领办法》(鲁人社字匚⒛20〕83号)规定,现就引进高层

　　

次人才奖励及补贴申报有关事宜通知如下:

　　

一、申报范围和奖补标准

　　

(一)用人单位。山东省用人单位通过第三方机构引进的人

　　

才入选省级以上人才工程后,省财政按引才费用10%给予最高⒛

　　

万元补贴,每家单位每年最高补贴100万元。“

　　

用人单位

　　

”,是指

　　

在山东省内注册登记的具有独立法人资格的各类企业、事业单位、

　　

创新主体等;“省级以上人才工程

　　

”,是指国家和省委、省政府部

　　

署实施的人才工程。

　　

(二)第三方机构。在推介高层次人才来山东创新创业中起

　　

直接、关键作用的第三方机构,给予其最高20万元奖励,并公布

　　

为

　　

“山东省引进人才工作示范机构

　　

”。“

　　

第三方机构

　　

”,包括:具有

　　

人事人才服务资质的海内外人力资源公司,经民政部门批准成立、

　　

具有人才服务业务的各类社会组织,各级各部门设立的引才引智

　　

工作站等。

　　

(三)自然人。在推介高层次人才来山东创新创业中起直接、

　　

关键作用的自然人,根据引进人才数量、层次不同,给予S-20万

　　

元不等的奖励。“

　　

自然人”,不包括我省各级机关、企事业单位从

　　

事组织人事工作的人员以及可对引进人才进行直接业务管理的各

　　

级行政领导。各类重点实验室、研发中心等科研平台负责人及有

　　

关科研项目带头人等不受上述条件约束。

　　

二、申报条件

　　

(一)用人单位申请引才补贴,通过第三方机构引进的人才

　　

须与省内用人单位签订3年以上、目标明确的工作合同。引进的

　　

人才应为2018年6月30日之后来我省工作,并于2uo年7月

　　

10日至⒛21年5月30日期间从我省入选省级以上人才工程,鼓

　　

励全职引进。

　　

(二)第三方机构和自然人申请引才奖励,引进的人才应为

　　

2019年9月30日之后来我省工作并于2m1年5月30日前取得

　　

“山

　　

东惠才卡

　　

”(或符合直接颁发条件)的高层次人才。除外籍人才外,

　　

其他类别人才应为全职引进或者为创业人才。

　　

(三)合作引进人才的,须与人才协商确定后,由起决定性

　　

—2—

　　

作用的用人单位、第三方机构或自然人进行申报。

　　

三、申报程序

　　

(一)申报对象按照本通知要求准各申报材料,填写《山东

　　

省用人单位依托市场化手段引进人才补贴申请表X附件1)或《山

　　

东省鼓励社会力量引进高层次人才奖励申报表》(附件2),经引

　　

进人才所在单位审核后,连同佐证材料逐级报主管部门(单位)

　　

或所在设区市人力资源社会保障局。

　　

(二)各设区市人力资源社会保障局、中央驻鲁和省直有关

　　

部门(单位)、各大高校、重点企业对申报材料进行初审,符合条

　　

件的报省人力资源社会保障厅。

　　

(三)省人力资源社会保障厅对申报材料进行复核,确定拟

　　

发放引才补贴的用人单位;会同有关方面组织论证,确定拟奖励

　　

的第三方机构和自然人,并按规定及时拨付奖补资金。

　　

四、申报材料

　　

(一)用人单位

　　

1.山东省用人单位依托市场化手段引进人才补贴申请表;

　　

2.省内用人单位与第三方机构的合作协议扫描件,协议内

　　

容须包含引才目标、合作期限、服务(中介)费等;

　　

3.引进人才入选省级以上人才工程证明文件的扫描件;

　　

4.引进人才的身份证或护照扫描件;

　　

5.引进人才与用人单位签订的工作合同扫描件;

　　

6.第三方机构提供人才引进服务(中介)费收取证明(发

　　

—3—

　　

票)扫描件。

　　

(二)第三方机构和自然人

　　

1.山东省鼓励社会力量引进高层次人才奖励申报表;

　　

2.引进人才支持推荐人(机构)申报的确认函(须亲笔签

　　

名)及有效身份证(护照)扫描件;

　　

3.引进人才与用人单位签订的工作合同扫描件,或所创办

　　

企业的营业执照扫描件;

　　

4.第三方机构资质证明扫描件(如营业执照、职能部门批

　　

复文件等,证明应标注可从事人才、人力资源、猎头等相关业务);

　　

5.申报对象为自然人的,须提供本人有效身份证(护照)

　　

扫描件;

　　

6.申报对象向用人单位推介并成功引进人才真实性过程的

　　

证明材料(如邮件往来、原始各忘录、会谈记录、图片、影音资

　　

料等,须能够展示申报对象在推介引进人才过程中的直接关联

　　

性,应有时间各注)。

　　

五、其他事项

　　

(一)各市、各有关单位应严格审核申报对象申报材料,主

　　

动查验原件。对已获省人力资源服务业专项资金奖补或引进外国

　　

专家中介机构奖励的第三方机构,不重复奖励。

　　

(二)对提供虚假材料骗取奖补资金的,一经发现即通报有

　　

关部门,依法追究有关单位和人员的责任。对虚报推介人(机构)

　　

并骗取奖补资金的,终止相关补助及提供的政策待遇。

　　

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(三)申报材料建议胶装成册,在首页加盖公章后上报;也

　　

可逐页加盖公章。以上两种情况均不具备的,取消申报资格。

　　

(四)请各市、各有关单位于⒛21年6月15日前将初审后

　　

符合条件的相关材料邮寄或径送至省留学人员和专家服务中心

　　

(联系人:王义林OS31-锱叨”9,地址:济南市解放东路16

　　

号),邮寄请用EMS,涉密材料请机要。同时,报送电子版。

　　

附件:1。山东省用人单位依托市场化手段引进人才补贴申请表

　　

2.山东省鼓励社会力量引进高层次人才奖励申报表

　　

(此件依申请公开)