社保断缴要上心,小心这笔钱被“充公”!做好这3点,拿钱不误
发表时间:2023-06-02
人生在世,忙忙碌碌,就是为了给自己更好的生活。如今不顺心的事情多了,但是我们还是要说服自己接纳不愉快,更好地融入社会。 在工作中,我们往往会为了一些人情世故或者是突遇不测而选择辞职。这时候,我们要知道怎么保护自己的利益,其中最重要的一点就是社保断缴的问题。 我们在一家企业工作,这家企业就有权利和义务为员工缴纳社保。不过,现在的员工并不能保证自己可以在一家公司待多久,而一旦离职,社保就立即会停止缴纳。 社保的缴纳是员工退休之后,保障生活质量的一种有效途径。如果因为自己年轻的时候没有注意社保缴纳的问题,那么年老之后可以会羡慕别人的退休金。 甚至,因为断缴,你的退休金和别人的金额还会有着巨大的差别。 社保为什么不能断缴?人的养老保险是要缴满15年的,并且养老金的给付原则是缴纳的年限越多,到手的钱就越多。 如果你不重视,就像上文说的,你的钱会比别人少很多。另外,医疗保险要在退休之前缴满20年或者是25年。生老病死,每人都有,如果断缴超过3个月,连续缴纳时间会被“清零”,还要连续支付6个月的费用才能恢复原先的医疗保险待遇。你就说,麻烦不麻烦? 当然了,有些人辞职是为了调适自己,让自己放松一段时间,并不打算立刻找工作。这时候,你有3种选择。 第一种选择是自己缴费,现在社会上的灵活工作人员非常多,这时候很多人都会选择自己缴费。但是,我们常说的“五险一金”中,自己只能缴纳养老保险以及医疗保险。 并且,个人去缴纳的费用肯定要比在企业中每月扣除的钱要多。第二种选择是第三方代缴,这很简单,就是“社保外包”的意思。 现在有很多第三方公司可以代替缴纳保险,这并不是违法的,但是还是要提醒大家选择规模大一些并且靠谱的公司。 最后一点,实在没有办法的人可以采纳,就是退保。但是,国家积极鼓励所有人员缴纳社保,退保肯定是不理智的做法。 并且,退保之后,你只能拿回原来养老保险中个人账户的钱,其他的钱都被“充公”了,也就是清零不复存在了。 除去立即不想找工作的人,剩下的大部分人都会立刻去找下一个工作吧?这个时候就不用多担心了。及时找到工作,及时将断缴的社保续上,其实没有什么大问题。 只要你是选择了一个正规的公司,该公司都会给员工缴纳社保。如果你选择的公司并不为员工缴纳社保,这是违法行为,完全可以解除劳动关系并且要求补偿。而如果自己的能力不够,可以向当地社保机构举报,要求用人单位补缴社保。 社保很重要,希望每个人都要重视。而一旦缴纳了,还是不要断缴为好,毕竟都是福利自己的事情。您还有什么有关社保的问题呢?可以留言讨论哦 举报/反馈
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