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上海居住证满7年是必要条件吗?可以提前申请上海居转户吗?

发表时间:2023-01-10

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上海落户常见类型除了常规的上海居转户,就是应届生落户、留学生落户、人才引进以及投靠落户了。相比较后面四种落户方式,大多数人采取的还是常规上海居转户。

  

1、持上海居住证满7年。

  

2、持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年。

  

3、持证期间依法在上海市缴纳所得税。

  

4、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格,且专业及工种对应。

  

5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

  

注:居转户跟居住证120分无关,居转户只需持上海居住证满7年,社保满84个月,有职称即可。

  

上海居住证满7年

  

很多家长看了这五个上海居转户基本条件,都有一些疑问,持有上海居住证满7年,社保缴纳也要满7年,这个时间是不是太长了,就不能缩短一点年限,提前申请吗?下面给大家列举了一些常见疑问。

  

问1:上海居住证一定要满七年吗?不能提前申请吗?

  

问2:社保缴纳一定要满7年吗?中间能断吗?

  

问3:一定要有中级职称吗?没有就不能申请居转户吗?

  

现在,我们就这三个问题,给大家一一解答。

  

申请上海居转户基本条件是要求持有上海居住证时间累计满7年,但还有额外的激励条件,满足就可缩短持证年限。

  

持证人员符合以下激励条件的,可优先申办上海户口:

  

1、在上海市作出重大贡献并获得相应奖励、在上海市被评聘为高级专业技术职务或高级技师,且专业、工种与所聘岗位相符的,可不受持证及参保年限的限制。

  

2、在上海市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的,持证及参保年限可缩短至5年。

  

3、科创人才,可缩短居住证年限要求。

  

第一条和第二条都比较容易理解,这里重点讲一下第三条——科创人才,什么样的人才属于科创人才。

  

1、创业人才

  

1)获得科技企业孵化器或创业投资机构(须经上海市创业投资行业协会备案,下同)首轮创业投资额200万元及以上或累计获得创业投资额500万元及以上(须资金到位并持续投资满1年)的上海企业中持股比例不低于5%的创业人才,在企业连续工作满1年的,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。

  

2)获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额500万元及以上或累计获得创业投资额1000万元及以上(须资金到位并持续投资满1年)的上海企业中持股比例不低于5%的创业人才,在企业连续工作满1年的,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年。

  

2、创新创业中介服务人才

  

1)在上海技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满1年,最近3年累计实现1000万元及以上技术交易额(技术合同双方当事人分别不少于3家且不是关联企业,技术合同履行率达到70%及以上)的技术合同第一完成人,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。

  

2)在上海技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满1年,最近3年累计实现2000万元及以上技术交易额(技术合同双方当事人分别不少于3家且不是关联企业,技术合同履行率达到70%及以上)的技术合同第一完成人,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年。

  

3、风险投资管理运营人才

  

上海创业投资机构的合伙人或连续2年担任副总裁及以上的高级管理人才,最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于上海上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为2年。

  

4、企业科技和技能人才

  

最近4年内累计36个月在上海缴纳职工社会保险费基数等于上海上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才,申办上海居转户时,持有《上海市居住证》和参加上海职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。

  

由以上内容可知,满足科创人才条件,最多可以将持证年限缩短至2年,但条件不是一般人能够符合的。当然,如果是采取其它方式落户上海,如人才引进落户上海,最快甚至只需要两个月,当然了,时间越快,对自身条件的要求就越高,像我们这样的普通人还是老老实实走常规路线,居住证7年办理上海居转户吧。

  

关于上海居转户的社保缴纳问题,有几点需要注意:

  

1、社保缴纳满7年并不是要求连续7年,而是累计7年,且这7年时间都必须在持居住证有效期间,否则是要扣除时间的。

  

2、社保需要和个税保持一致,所以中间如果出现换工作的情况,需要注意。

  

3、社保基数最好不要按最低标准缴纳,建议前四年维持在一倍基数以上,后三年1.3倍以上。

  

4、中间不要超过三个月中断社保缴纳,或者断断续续的缴纳社保最好也不要出现。

  

第一条和第四条就已经回答了问题——社保缴纳中间能断吗?

  

能!因为要求是累计七年,而不是连续七年,但第四条也说了,断缴不要超过3个月,最好还是按照规定正常缴纳社保,不要出现断缴的情况。

  

至于社保缴纳是否一定要满7年,和持有上海居住证满7年是一个性质,激励条件里缩短持证年限的同时也会缩短社保缴纳累计时间,按照科创人才的条件来说最短两年。

  

中级职称的申报是有学历要求的,如果只是本科毕业生,那么需要从事专业技术工作四年以上才可以申报中级职称。那么进行常规上海居转户,一定要有中级职称吗?

  

中级职称是申办上海居转户的基本条件之一,但并不是没有例外。

  

满足以下任一条件,就可以无职称:

  

1、最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的,技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。没有职称,按2倍以上(不含2倍)准备相关材料。

  

2、按个人在上海市直接投资(或投资份额)计算,最近连续三个纳税年度内累计缴纳总额及每年最低缴纳额达到上海市规定标准(100万)的,或者连续3年聘用上海市员工人数(100人)达到规定标准的,相关投资和创业人才可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。

  

上海居转户

  

本文只是介绍了常规上海居转户的相关事宜,更多落户方式可见:落户上海六大方式

  

先预祝大家都能心想事成,成功实现上海居转户!

 

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