上海居住证积分与落户的办理，社保缴纳与个税是最基本，也是最不经意的条件。有的人认为按时缴纳社保、个税，在申请积分与落户办理过程中就不会出现什么问题。然而，事实却是——大多数申请被拒的原因，都是社保方面出了问题。

社保基数每年都在调整，不同职称，不同身份缴纳的标准是不一样的。找准方法，合理缴纳，这样在上海居住证积分与落户的办理中才不会出现问题而被拒。下面我们因人而异，讲讲不同的社保缴纳规则。

一、学历积分：很多人用本科+学位+年龄=120分积满了分，觉得社保不再重要，但其实学历积分虽然与社保无关，社保也可能成为被拒的原因，主要是以下3种情况：

1.社保断缴补缴，最近没有完整的6个月社保个税记录

2.社保和个税缴纳基数不一致（如缴纳社保基数没有达到缴纳个税的基准线，则必须进行0个税申报）

3.社保和个税缴纳单位和劳动合同单位不一致（多为外服合同）

二、职称积分：一般家长多用中级职称+年龄>120分积分，职称积分除了和学历积分一样要求6个月完整的符合规定的社保和个税缴纳外，还要求缴纳的基数必须是当年的一倍以上基数（即上海市上年职工平均工资）。

需要注意的是，积分是一年一续的，所以要求社保一直是一倍以上缴纳，而上海市每年的4月份都会调整（多为上调）当年的社保基数，如果需要用职称来积分的家长，一定要注意每年4月份以后需要上调对应的社保和个税基数，以确保是当年基数的一倍以上。

三、社保积分：也有家长有钱任性选择多倍社保缴纳，以此来取得积分，大多数家长会选择2-3倍社保，除了要6个月完税和及时上调基数外，要注意是4年内累计3年以上多倍社保，且拿积分期间不能断缴，一直要保证多倍社保，负责社保一降，积分就完蛋。

我们再来讲落户部分，落户的话我们重点讲居转户和100w个税落户。其他部分的话都是相对高端的人士选择的落户路径，只要承担起你对应收入应有的贡献（税收）就可以了。

一、居住户

居转户分为两种常见情况：一是84个月+中级职称+技术岗位；二是84个月+3年2倍社保。

对应的社保情况，大致分为以下讲解

A:有职称，社保稳定上升，最终在1-2倍社保之间。这是符合在上海有职称的上班族真实状态，有一定职称，工资也在稳步上升，最终工资在一万元左右，可以申请居转户。一般多数大型企业和事业单位员工都是这样的缴纳方式。

B：无职称，社保阶段性上升，最终3年在2倍以上。这是没有职称的人，最适合和最稳定最优质的社保个税缴纳方案。一般多数为外企和上市公司员工缴纳社保的方式。

C：有职称，社保一直在最低标准徘徊。这类家长会被认为投机或者避税，因为老实讲，你都能拿到职称了，积分都要求你1倍以上社保了，落户还能给你降低要求不成。有个家长18年刚考了职称，去提交材料，被打回了，嘉定区办理窗口说，需至少交纳1.3倍社保满1年。

D：无职称，四年最低社保三年两倍，这是大多数家长的理想的转户路径，你看花钱不多，还不需要职称。但是我老实跟你说，理想很丰满，现实很骨感，你以为你自己能想到，别人想不到吗？这种材料多数都是被拒的。

二、3年100w个税

这大概是有钱人最爱的落户方式吧。

但这个社保个税要求的是企业核心高管及技术人员。高管，一般指企业副总及以上或者类似级别；而且一定时间内，企业以高管申报的人才引进落户的人员不可能太多。

再来插一个话题，很多家长常问的问题：居转户要求积分达标吗？

其实居转户的条件就是看你的个税、社保向上海交了多少钱，但也不排除以后有的区域要看你的积分。就是想提醒大家最好把积分办一下，能满足居转户条件的客户基本上是满足120分条件的。

上海居住证积分是非沪籍人士能否享受上海各种福利措施的评判标准之一，也是落户的重要条件，重要性不言而喻！最直接的体现就是外地户口孩子在上海读书的问题。有任何上海居住证积分相关的问题，欢迎前来咨询！