申请上海积分和落户，社保都是非常重要的，社保以及个税不仅要缴纳的高，还要缴纳正确，缴纳不正确还是会被拒。究竟哪些情况算是社保缴纳正确呢？

王先生在上海打拼多年，收入也很高，社保是封顶缴纳，居住证也够了时间了，去人才中心缴纳材料，人才中心说不符合条件，因为社保和个税不在同一个地方，无法办理上海居转户，

无论是申请上海积分还是申请上海落户，都要保证社保个税申报单位一致，如果是劳务派遣，可以社保个税缴纳单位不一致，但是需要提供相关材料。

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1、社保基数达到要求

中级职称：前3年不低于1倍社平工资，后4年高于1.3倍社平工资；

连续2倍社保：前4年高于1倍社平工资，后3年连续2倍以上社平工资

三倍科创：社保缴费基数累计时间的最近4年内累计36个月达到3倍社平工资，其余2年时间至少1倍以上社平工资

以上就是目前的申请成功的社保缴纳情况，大家可以做一个参考。目前的一倍社平工资是9339元。

2、社保与个税合理对应

无论是用哪种方式申请上海居转户，都是要保证社保和个税可以合理对应的。

拓展阅读：上海居转户申请，社保和个税合理对应应该如何理解？

3、社保和个税的缴纳单位一致。如果是劳务派遣，可以不一致，但需要提供相应材料

上海落户社保个税缴纳单位不一致情况：

（1）外包派遣

可以申请上海居转户，需要提供相关材料。比如派遣协议，人力外包公司的派遣资质证明等；

（2）部分代缴

社保自己单位交，个税找外包公司代缴；或者个税自己单位交，社保找外包公司代缴。这两类情况都需要单位提供相关证明文件，并且还需要保证外包公司正常代缴，才会有机会申请成功。并且审核流程非常的麻烦。

（3）纯粹的代缴

工作单位不是注册在上海的公司，或者自由职业者，找上海的人力外包公司代缴。这种是不会有机会申请上海积分落户的。

区人才初审

区人才中心会对落户材料进行初审，如果是社保个税的缴纳金额不够，区里拿标准比对一下就可以得出审核结果，该退回的直接退回，不会把申请材料往市里送。

市人才复审

初审没有问题的材料，就会被送往市人才中心进行复审。在社保个税缴纳金额方面肯定已经达标。至于有些缴纳单位不符合要求的问题，区里初审时不退回，一般就看市人才中心是否会审核。

社保缴纳有问题，就会影响居转户的办理。社保不仅是缴纳的多，还要缴纳的正确。