关乎2021年7月社保新基数是多少!这将直接影响落户上海
发表时间:2022-11-21
2021年落户上海社保基数预测 大家都知道社保基数是非沪籍人员落户上海绕不开的一道坎,必须达到要求。2021年社保缴纳基数又要调整到多少呢? 今天带大家大胆预测一下! 落户看的工资更准确的说法是税前工资,即每个月实际的纳税收入,年终奖和提成等不会算进去。每年的社保基数标准,都是根据上年度上海市平均工资所得,近10年一直都是呈上涨趋势。 历年上海月平均工资金额 预估2021年上海社保基数 历年落户上海社保基数 2020年9339元的社平工资,已经是考虑到了疫情影响,降低调整之后的结果! 按照社平工资9580来计算,增幅按照历年最高的15%得出: 1倍社保基数:9580×15%+9580≈元 1.5倍社保基数:×1.5倍=元 最近还有粉丝来咨询2021年的社保基数是还是7月份发布吗? 提醒:大概率还是7月哦~非沪籍的小伙伴想要在明年落户上海的,可以提前规划起来了。 (一)网上社保调整 通过登录上海社保自助经办平台,直接调整社保缴纳人员的基数,“缴费变更申报”——“缴费基数调整人员” 注意:每年只能调整一次,是在每年公布月平均工资之后,上海社保自助经办平台,会开放社保调整入口 (二)网上社保基数调整 需要公司人事在上海社保自助经办平台进行调整,调整当月需要补缴之前的社保差额,例如:10月份调整社保基数则需要补缴4月——9月的社保差额 注意:属于“硬调”社保的方式,需要补缴的金额相对较多,一般公司不允许这么操作 (三)更换单位调整社保基数 可操作时间是每月5日—26日,要求社保账户由原单位转到新单位,才可以用这种方式进行调整 无职称:7年2倍社保申请落户 社保参考基数:前四年1倍基数及以上,呈上升趋势;后4年内累计36个月2倍社保基数及以上。 有职称:7年社保基数 中级职称证书或中级职业资格证书或技师:社保缴费基数累计时间的前3年不低于1倍社平,后4年高于1.3倍社平,且个税合理对应; 3倍社保科创人才落户 满足4年内累计36个月3倍社保的科创人才,可以缩短居住证社保年限至五年。 1、和公司的hr协商一下,是否可以调整社保基数至达标。 2、跳槽,这个方式利弊都有。 3、有一部分人不想跳槽,那么就熬一熬,等以后涨工资了再开始累计社保,不过涨工资的速度可能比不上社保基数的涨幅。 一旦公布2021年落户上海社保基数,大家一定要及时核对自己的社保! 符合落户条件的同学们,可以尽早规划申请, 避免日后成本像滚雪球似的,越滚越大。
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