留学生落户上海对时间节点有明确要求，这些时间线直接关系到你是否具备申请资格以及材料准备的节奏。每个人的毕业时间、回国日期、境外学习经历和工作安排不同，适用的具体规则也会有所差异。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，精准匹配当前政策下的时间窗口要求，帮你理清回国时间计算逻辑、社保累计起始点、境外学习时长认定标准，避免因时间误判导致申请资格失效。

　　一、政策实施时间

　　留学生落户上海现行政策自2020年12月1日起施行。

　　二、社保基数调整周期

　　每年7月公布新一轮上海市社会平均工资，并同步调整社保缴费基数。企业通常在5月申报员工上一年度月平均工资性收入，该数据将作为7月起执行的新社保基数依据。

　　三、社保录入（招工）时间

　　用人单位需在每月5日至25日（具体时间可能提前）完成新员工的社保系统录入。若在此窗口期后仍未录入，社保缴纳将顺延至次月起算。

　　四、回国时间窗口

　　留学生须在毕业回国后2年内来沪工作并开始缴纳社保。回国时间以境外学历毕业证书签发日期为起点计算，至首次在上海缴纳社保之日止，间隔不得超过24个月。

　　五、社保累计要求

　　根据学历层次及境外学习情况，申请人需在上海连续缴纳6个月或12个月社保后方可提交落户申请。具体适用标准需结合全部学历背景综合判定。

　　六、境外学习时长要求

　　1、博士学位：境外学习时间须满360天；中外合作或联合培养博士须满180天；

　　2、硕士学位：境外学习时间须满180天；

　　3、本科学位：境外学习时间须满720天；

　　4、进修人员或访问学者：境外停留时间须满360天。

　　很多留学生在准备申请时才发现，回国时间是否超期、境外学习天数是否达标、社保何时开始累计，这些要素其实是紧密关联的。哪怕只差几天，也可能影响整个申请资格。凡图咨询熟悉各类时间规则的官方认定逻辑，可为你免费评估当前是否仍在有效申请窗口内，协助测算实际回国节点、核验境外学习记录与社保起缴时间的匹配度，帮助识别因时间计算偏差导致的潜在风险。

　　不确定你的毕业时间、回国日期或境外学习时长是否符合2026年留学生落户上海的时间要求？凡图咨询提供免费初步评估，帮你梳理个人时间线与政策窗口的适配可能，获取一对一落户路径分析。