留学生落户上海对回国时间的界定有明确规则，这直接关系到你是否仍在申请窗口期内。根据现行政策，留学生需在回国后2年内来沪工作并缴纳社保，而“回国时间”的计算方式因个人情况不同有所差异。

　　上海市人力资源和社会保障局明确以下三种情形的回国时间认定标准：

　　一、在国外获得毕业证书后回国的，以毕业证书签发日期起算，首次入境时间即为回国时间；

　　二、回国后才取得毕业证书的，以课程结束后的首次入境时间为准，通常为毕业证书签发日前的最后一次入境时间；

　　三、毕业后在境外有正式工作经历再回国的，以境外工作结束后的首次入境时间作为回国时间，且需提供境外工作证明及纳税记录予以佐证。

　　这些时间节点的认定直接影响你是否满足“回国2年内来沪工作”的基本条件。同时，还需确保工作单位符合留学生落户资质要求，并在上海连续缴纳6个月或12个月社保（具体时长依毕业院校层次而定）。

　　很多留学生在申请时才发现，毕业时间、入境记录与社保起缴时间之间的衔接是否合规，往往决定了申请能否顺利推进。凡图人才咨询可为你免费评估当前是否仍在有效申请窗口内，协助梳理回国时间计算逻辑、单位资质匹配度及材料合规要点，避免因时间界定偏差导致申请受阻。

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