上海市人才引进落户所需材料与流程说明

　　申请上海人才引进落户，需由用人单位作为申报主体，按要求准备单位及申请人两方面的材料，并通过指定渠道提交。整个过程强调材料的真实性、一致性与完整性，任何一项缺失或不符都可能影响审核进度。

　　单位需准备的申报材料包括：单位介绍信及经办人身份证；加盖公章的单位申请报告，内容应涵盖单位基本情况、申请事项及理由；单位营业执照（或事业单位法人登记证）与组织机构代码证复印件（分公司还需提供总公司营业执照复印件及人事授权书）；填写完整并盖章的《上海市引进人才申请表》；与申请人签订的劳动（聘用）合同，合同期限须满3年，且自申报日起剩余有效期不少于2年；以及反映申请人政治素质、能力业绩和无违法记录的相关说明材料。

　　申请人个人需提交的材料涵盖身份、婚姻、计生、学历、社保个税、落户地址等多个方面。具体包括：身份证、户口簿（或户籍证明）；婚姻状况证明（未婚需民政部门出具证明，已婚提供结婚证，离异提供离婚相关法律文书）；户籍地乡镇以上计生部门出具的计划生育证明；学历学位证书及其验证报告；在沪或外省市缴纳社保及个税的证明材料——已在沪工作的，需提供本市个税完税证明，社保信息由受理点直接查询；落户地址证明，可为本人或配偶名下的房产证、公房租赁凭证、人才公寓/宿舍的集体户口证明及同意落户函，或直系亲属房产及全体户口成员签署的同意落户书面证明，也可选择落户至市区人才服务中心集体户并提供其同意证明；档案调出或保管证明；如涉及配偶随调随迁，需按不同情形提供相应材料（如随调则材料同申请人，随迁需提供无业或退休证明，暂不调沪需双方签署承诺书，已在沪则提供工作关系证明）；未成年子女随迁需提供户口簿或户籍证明，16岁以上在读高中者还需学籍或就读证明；以及人社部门根据实际情况要求补充的其他材料。

　　还需根据所依据的具体申报条件，提供对应的资格证明。例如：省部级以上政府奖励证书；国家或上海市重大科技项目立项批复；省部级及以上人才培养计划入选证明；上海市科委出具的高新技术企业或成果转化项目认定文件；上海市商务委关于跨国公司地区总部的批复；国家级或省部级技能竞赛获奖证明；行业主管部门出具的特殊人才认定材料；或高级专业技术职务任职资格证明（包括评审取得的证书与聘书、以聘代评行业的单位聘书、本市核发的二级以上职业资格证书等）。

　　申报流程方面，中央在沪单位及市属单位需前往市人才服务中心受理点办理，其他单位则到注册地所在区人才服务中心提交。用人单位首次申报前，需在“21世纪人才网”完成单位信息注册；随后在线填报人才引进申请信息，打印《上海市引进人才申请表》并盖章签字，备齐全部书面材料后到指定受理点现场申报。首次申报且未通过单位审核的，需先完成单位资质审核。材料正式受理后，区人社部门在15个工作日内完成初审，市人社部门在30个工作日内完成审核。审核通过人员名单将在政务网公示15天，无异议后由受理部门出具证明并办理后续手续。

　　单位现场审核时必须携带单位介绍信、经办人身份证、营业执照（或法人登记证）及组织机构代码证原件（附加盖公章的复印件），分公司还需额外提供总公司营业执照复印件和人事授权书。

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